Swissdec ELM
Swissdec è lo standard svizzero per lo scambio elettronico dei dati salariali: un software salariale certificato notifica i dati salariali in un’unica operazione alle casse di compensazione, agli assicuratori infortuni e indennità giornaliera per malattia, alle amministrazioni fiscali e all’Ufficio federale di statistica.
Definizione
Lo standard è sostenuto da un’associazione in cui siedono gli stessi destinatari — Suva, casse di compensazione, amministrazioni delle contribuzioni, Ufficio federale di statistica e produttori di software. Lo standard si chiama Lohnstandard-CH, la procedura per la trasmissione di una notifica si chiama ELM, procedura unificata di notifica dei salari.
Ciò che viene verificato e certificato è una versione di prodotto contro una versione dello standard, non un produttore. «Certificato Swissdec» senza l’indicazione della versione dello standard e dei destinatari coperti è quindi un’informazione incompleta — e la ragione per cui in questa rilevazione la versione viene annotata per ogni prodotto.
I numeri
- 116
- programmi salariali certificati swissdec.ch
- 140 000
- imprese che notificano i propri dati salariali per questa via swissdec.ch
- 45 milioni
- dati di persone trasmessi all’anno swissdec.ch
- 139
- destinatari di dati registrati swissdec.ch
Da consultare
Che cosa deve saper fare il software
La domanda non è «è certificato», ma: per quale versione dello standard salariale e per quali destinatari. Una certificazione non copre automaticamente tutto — la notifica dei salari, l’imposta alla fonte e le notifiche agli assicuratori infortuni e indennità giornaliera per malattia sono singoli punti di verifica. Senza certificazione la notifica resta lavoro manuale, anche se il software «sa fare i salari».
Verificato ag. 2026
Altri termini del tema Salari, personale e spese: AI e IPG Assegni familiari Assicurazione contro la disoccupazione (AD) Assicurazione infortuni (LAINF) Attività accessoria CCL edilizia CCNL alberghi e ristoranti CCNL alberghiero Certificato di salario Conteggio salariale Contributi AVS Deduzione di coordinamento Deduzioni LPP Forfait spese Frontalieri Imposta alla fonte Indennità di maternità Indennità di vacanza Indennità giornaliera di malattia (IPGM) LPP e cassa pensioni Obbligo di registrazione LL Oneri sociali del datore di lavoro Permessi di lavoro Pilastro 3a Previdenza sovraobbligatoria Quota privata Regolamento spese Regole CCL Salario dell’imprenditore Salario lordo e netto Tredicesima Vitto del personale